空中交通管制工作中空管人员的压力来源与对策
摘要 随着经济的快速发展和人民的收入水平的不断提高，传统的公路、铁路、水路等交通运输方式已经满足不了人们的需要，而航空运输作为新型的交通方式有效地缓解了传统的交通运输压力。空中交通管制工作需要大量的专业的优秀的空管人员，来保证空中交通管制工作稳定有序地进行，然而由于多方面的原因使得空管人员的工作压力也越来越沉重，这不仅影响了空中交通安全，也会危害乘客们的生命财产安全，甚至会给国家造成不可估计的损失，因而缓解空管人员压力迫在眉睫。
关键词 空中交通管制；空管人员；压力来源；对策
空中交通管制工作是一项责任重大的任务，上至领导阶层下至空管工作人员，他们担负着重要的使命和重大的社会责任。由于空管人员的专业性、严格性，加上空中交通的安全关联到国家利益、企业利益和人民利益，而且空管人员的选拔、任命、聘用等都有严格的法定程序，另外在空中工作的高度危险性和超强度工作时间、高任务量、绩效考核不合理等因素，也都加大了空管人员的压力，因而，为了国家利益和人民利益，分析空管人员的压力来源找出解决对策，是空中交通管制工作的重中之重。
1空中交通管制的内涵及现状
1）空中交通如同地面的交通一样，都需要一套科学合理的管理体制来约束工作人员的行为，进而保证空中交通的顺利进行及飞行安全。概括地讲空中交通管制的内涵是指根据已制定的飞行计划，对飞行过程中的活动进行管理和对危险进行控制的设施及机构。其中，它的主要目的在于防止飞行器在飞行中与地面障碍物发生接触碰撞；它的基本内容包括对空中飞行器管制业务、收集发出风行情报业务和危险警示业务；它的任务体现在：第一，防止飞行器与其他障碍物发生碰撞，降低危险飞行指数；第二，稳定空中交通管理秩序，保障空中交通安全；第三，提高飞行效率，促使经济效益最大化和社会效益最优化[1]。
2）另外空中交通运输的快捷、简便优点，使得人们更加愿意选择航空交通方式出行或贸易往来，因而对空中交通运输工具的需求量也越来越与日俱增，但是目前我国出现供不应求的严峻形势，使得空中交通管制存在不好的现状，主要有：（1）空管人员的急缺；（2）空中交通安全存在一些隐患；（3）空管人员的压力过大，影响飞行计划和空中交通安全。因而，分析空管人员的压力根源进而提出解决策略，是扭转不好现状的关键所在。
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