首创置业职位说明书
职位编号： 编写日期： 2002年9月
职位名称 | 建筑规划师 | 所属部门 | 规划设计部 |
直接主管 | 规划设计部经理 | 直接下属 | |
工作目的 为使公司开发项目达到精品楼盘，负责目标地块的总体建筑初步方案设计 | |||
工作职责 | |||
1. 负责新产品，新理念的跟踪研究 | |||
2. 负责对目标地块的初步方案设计、论证 | |||
3. 编制总体规划方案书 | |||
4. 参与审核施工图设计任务书 | |||
5. 参与施工图图纸会审（仅限建筑图纸） | |||
6. 审核论证总体方案 | |||
工作权限 1. 财务权限： 无 2. 人事权限： 无 3. 业务权限： 对总体方案设计具有建议权 对施工图设计任务书具有建议权 | |||
任职者素质要求 1. 教育背景及工作经验 1.1 建筑学专业，本科以上学历 1.2 具有甲级建筑设计院和大型房地产公司工作经历，从事建筑设计工作经历本科5年、硕士3年以上时间，曾独立承担大型地产项目的建筑设计，并有高档办公、商业、住宅等建筑的成功设计作品 2. 基本素质要求 2.1 一级注册建筑师，具有中级工程师职称 2.2 熟悉国家房地产行业和相关的政策法规，熟悉国家和行业规范 2.3 熟悉房地产前期规划设计等相关工作，熟悉业界在规划设计方面的发展变化情况，较好地结合市场需求，提出规划设计的思路和理念 2.4 创新意识强，较强的项目策划及建筑方案设计能力 2.5 较好的沟通技能 2.6 大学英语六级或相当水平，英语听、说、读、写流利 | |||
本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/dbbb15d6f08583d049649b6648d7c1c709a10b05.html
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