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地方官员异地调任何以推动政策创新扩散?——基于议程触发与政策决策的比较案例分析
地方官员异地调任何以推动政策创新扩散?——基于议程触发与政策决策的比较案例分析
发布时间: 来源:
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地方官员异地调任何以推动政策创新扩散
?
——基于议程触
发与政策决策的比较案例分析
LocalGeographicalLeadershipMobilityandPolicyInnovationDiffusion
作
者:
朱光喜
[1];
陈景森
[2]
GuangxiZhu;JingsenChen
作者机构:
[1]
桂林理工大学公共管理与传媒学院
;[2]
福州大学经济与管理学院
出
版
物:
公共行政评论
年
卷
期:
2019
年
第
4
期
摘
要:
我国独特的干部制度具有促进地方政策创新扩散的功能。
地方主官的
制度性流动和地方政府决策权的相对集中
,
不仅能够促进地方官员治
理经验的流动、激发地方官员的创新动力
,
而且使其采纳和实施一项
新政策也相对容易
,
从而使地方主官在异地调任过程中成为引起政策
创新扩散的政策企业家。
地方官员异地调任过程中要实现政策创新的
扩散需要经过议程触发和政策决策两个环节
,
依据影响这两个环节的
关键变量
,
即问题严重性和利益复杂性
,
并基于四个案例的实证分析
,
发现地方官员在异地调任过程中存在经验展示型、
经验嵌入型、
治理
复制型和治理再造型四种政策扩散模式。
地方官员异地调任中的政策
创新扩散现象还有助于完善当前我国政策“试点—扩散”机制的解
释框架。
页
码:
124-142
页
主
题
词:
地方政府官员
;
异地调任
;
干部制度
;
政策创新
;
政策扩散
本文来源:
https://www.2haoxitong.net/k/doc/e88e7ee428f90242a8956bec0975f46526d3a71b.html
《地方官员异地调任何以推动政策创新扩散?——基于议程触发与政策决策的比较案例分析.doc》
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