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干部考察廉洁自律情况报告

发布时间：2024-04-25 16:04:45 来源：文档文库

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干部考察廉洁自律情况报告
干部考察廉洁自律情况报告
随着反腐风暴的不断升级，党的纪律检查机关越来越重视干部廉洁自律问题的考察和监督。对干部廉洁自律的考察是干部选拔任用工作的关键环节，是防范腐败和强化党性原则的必要手段。因此，编写一份干部考察廉洁自律情况报告的文档，对于科学、客观、公正地评价干部的廉洁自律情况具有重要的意义。
一、干部考察廉洁自律情况报告的基本要求
1.科学性和准确性。应当摒弃主观臆断和片面性观点，以客观、实证的数据和事实为基础，分析和评价干部的廉洁自律情况。
2.全面性。考察内容时应该全面、周密，涵盖干部的个人品德、工作业绩、党性原则、纪律规矩等方面，考察干部的廉洁自律问题时不应漏掉任何一个侧面。
3.具有工作指导性。干部考察廉洁自律情况报告是党的组织部门选拔任用干部的依据，因此应指出存在的问题，提出改进措施和建议，以便有针对性地加强和完善干部的廉洁自律工作。

4.因材施教，分类标准。应根据干部职位、级别、工作性质等特点，对不同层次干部的廉洁自律情况作出不同的评价标准，并据此给出相应的工作建议。
二、干部考察廉洁自律情况报告的内容
1.个人品德情况：包括政治觉悟、道德素质、思想品质、纪律态度等方面，并根据个人品德的情况对干部进行分类评价。在具体评价过程中，应特别强调关键时刻的作用，即在危机时刻，干部是否能够顶住压力、保持良好的思想状态和负责任的态度。
2.工作业绩情况：包括工作成绩、工作态度、工作方法等方面，评价干部的工作效率、工作绩效、工作单位的形象等。在具体评价过程中，应细致考察干部工作的实际成效和贡献，特别关注干部在重大任务中的表现。
3.党性原则和纪律规矩：“严以律己，严以约束”，这是党在任何时候、任何情况下都必须遵守和发扬的纪律原则。在考察干部廉洁自律问题时，要关注干部的党性原则和纪律规矩，考察干部是否时刻铭记党的初心和使命，着眼全局，树立公仆意识，做到“四个意识”，达到忠诚、干净、担当的标准。
4.自律和廉洁情况：饱含深意的“清正廉洁”于干部队伍中应当是普及的。在考察干部的廉洁自律问题时，应关注干部的家庭生活、消费行为、公私之间的边界、廉政情况等方面，并据此做出准确的评价和分类。
三、干部考察廉洁自律情况报告的编写步骤

本文来源：https://www.2haoxitong.net/k/doc/3a969a827f1cfad6195f312b3169a4517723e5a3.html